上村工業株式会社

化学 / 機械 / 半導体・電子部品 / その他素材

28年就職:インターン・仕事体験
その他技術職

28卒【1dayインターン】世界トップクラスの技術を体感!半導体・EVを支える「究極の化学」の裏側へ。上村工業の研究開発/営業技術/品質管理/機械工場がわかる!

所要日数:1日 大阪府
募集職種
その他技術職
対象資格
2028年修了見込みの方 学部, 修士, 博士, 高専, 高専専攻科
対象専攻
工学 / 機械工学・電気電子工学・土木工学・建築学・材料工学・プロセス・化学工学・総合工学 化学 / 基礎化学・複合化学・材料化学
勤務予定地
大阪府
選考フロー・応募後の流れ
※LabBase限定特別選考フローあり LabBaseからご応募いただき、面談またはインターンシップ参加者は早期選考にご案内!
応募受付期間
2026年4月23日(木) ~ 2026年12月31日(木)
実施期間
2026年6月1日(月) ~ 2026年11月30日(月)
備考
7月から随時開催します! 7月 22日(水) 8月 26日(水) 9月18日(金) 10月16日(金) 11月11日(水)
<本インターンのポイント> 【世界トップクラスの技術力】 スマホ、自動車、サーバー……。世界中の最先端製品に採用される、上村工業の「表面処理技術(めっき)」の深淵に触れる1日。 【全4職種のリアルがわかる】 「研究開発職」だけでなく、「営業技術職」「品質管理」「機械工場」の各部門がどのように連携して世界レベルのモノづくりを支えているのか、総合的に体感できます。 【LabBase限定特典】 面談またはインターンシップ参加者は早期選考にご案内!1次面接から内定まで最短1か月程度のスピード選考ルートをご用意。 <プログラム> 「めっき」は、単なる表面の装飾ではありません。電子回路の導通を支え、次世代デバイスの性能を決定づける「技術の結晶」です。 本プログラムでは、その可能性を追求するワークと現場見学を行います。 1. 業界・企業研究&オープンカンパニー 世界をリードする独立系表面処理メーカーとしての戦略、薬品と機械の両方を提供する当社の強みについて理解を深めます。 2. 職種体感グループワーク 「次世代のめっき技術は、今後どのような業界に進出できるか?」 チームで企画・ディスカッションを行い、現場で活躍する社員からプロの視点でフィードバックを行います。 3. 中央研究所・枚方工場見学会 研究員が試行錯誤を繰り返すラボや、実際のモノづくりの現場を肌で感じていただきます。 <募集職種について> 本インターンシップでは、上村工業のモノづくりを支える以下の4職種への理解を深めることができます。 研究開発職: 約250台の分析機器を駆使し、次世代のめっき液(薬品)を開発・改良するイノベーションの起点。 営業技術職: 顧客の技術的な課題をヒアリングし、自社の薬品・機械を用いた最適なプロセスを提案・解決する最前線。 品質管理: グローバルに展開する当社製品の「当たり前の高品質」を厳格な基準で担保し、信頼を守り抜く最後の砦。 機械工場: めっき薬品のパフォーマンスを最大化する「めっき装置」そのものの設計・製造を担うスペシャリスト。 <開催日程> 7月から随時開催します! 7月 22日(水) 8月 26日(水) 9月18日(金) 10月16日(金) 11月11日(水) <実施場所> 上村工業 中央研究所(対面形式) 大阪府枚方市出口1-5-1 <報酬・交通費> ・お弁当:支給あり ・交通費:支給有り(限度額あり) <参加までのフロー> ①LabBaseの募集画面よりご応募ください! ②ご応募いただいた方にはメールで詳細をご案内いたします。 <上村工業の働く環境> 充実の設備と環境: 中央研究所(大阪府枚方市)には約250台の高度な分析機器を保有。やりたいことに妥協なく挑戦できる環境です。 風通しの良さ: 上司や先輩との距離が近く、若手から自由闊達な議論が行われています。 充実の休日・福利厚生: GW・お盆・正月は一斉有休を含め、毎年約8連休の取得が可能。技術職の男性育休取得も増加しており、ライフイベントを大切にできる文化です。 <担当者よりメッセージ> 「めっきの技術で、未来を塗り替える。」 私たちは、何事にも前向きに、自ら組織を活性化させる「実践型」の仲間を求めています。 皆さんの専門性が、どのように世界を支える技術に変わるのか。ぜひその目で確かめに来てください!
求める人物像
【自ら真剣に考え、周囲と協調しながら「成果」を生み出す実践型人材】 上村工業が求めているのは、単なる「知識」の保有者ではありません。 目の前の課題に対して前向きに取り組み、全力で行動に移せる方を求めています。 ・前向きな行動力: 未知の分野にも積極的に取り組み、最後まで全力でやり抜ける方。 ・チームの活性化: 組織の構成員としての役割を理解し、協調性を持って周囲を盛り上げられる方。 ・成果へのコミット: 「何を知っているか」に留まらず、会社の利益や社会への貢献のために「どう取り組み、どんな結果を出すか」を真剣に考えられる方。
報酬・待遇
交通費支給
備考
交通費支給有り(上限あり)
優遇特典
選考なし(参加確約)
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