株式会社Lightblue
インターネット関連・Web / ソフトウェア・情報処理
- 従業員数
- 35
- 事業とミッション
- ーAIを、すべての人の「当たり前」に。ー 特定の人だけのものだった先端テクノロジーを、すべての人の当たり前へ変えていく。 私たちはその「次の常識」を、技術と実装力で切り拓いています。 ━━━━━━━━━━━━━ ■事業概要 ━━━━━━━━━━━━━ 【1】Lightblue（SaaS）｜次世代AIプラットフォーム 法人向けSaaS型AIアシスタント。 SlackやTeams、Box、Dropboxなど既存ツールと連携し、検索・要約・生成にとどまらず、現場の業務ノウハウや社内ナレッジを活かしたAIアシスタントを構築・運用できます。 組織の中で「機能し、使われ、価値になる」まで一気通貫でプロデュースするプラットフォームです。 2回以上ログインして使用するユーザーは75%以上に達しており、現場定着率の高さが特徴です。 ▼技術基盤 ベースモデルは自社開発の日本語LLM「ao-Karasu」（720億パラメータ）。 Japanese MT-Bench自動評価で国内最高水準を記録。 汎用AIに依存せず、モデルの構築・評価・改善を自社でフルサイクル完結できる技術基盤を持っています。 研究開発組織「LLab」がオープンソースへの貢献も継続しています。 【2】Professional Services｜実装・定着まで担うプロフェッショナルサービス AIは、導入するだけでは組織は変わりません。 活用設計・教育・定着支援・業務特化の開発まで、企業ごとの変革を実装で終わらせず定着までサポートします。 エンタープライズ向けのAIソリューションカスタム開発（Delta）もこのサービスラインに含まれ、顧客の固有課題に対して技術とコンサルティングを組み合わせた提案を行っています。 建設・製造現場における映像解析（Human Sensing）など、フィジカル空間でのAI実装実績もこの事業基盤の上に積み上がっています。 ━━━━━━━━━━━━━ ■株式会社Lightblueを象徴する強み ━━━━━━━━━━━━━ 1. 国産LLMを、自分たちで作っている 720億パラメータ、Japanese MT-Bench国内最高水準。 「ao-Karasu」は私たちが自らの手で構築・評価した日本語LLMです。ChatGPTのAPIを叩くだけの仕事ではありません。 モデルそのものを設計し、育て、社会に実装する——そのサイクルの全体が、ここにある。 2. 論文を読んだ翌週に、現場で動かす 最新論文のアルゴリズムを実装し、Docker/Kubernetesで分散基盤にデプロイし、顧客の現場で検証する。 そのサイクルが数週間で回ります。「研究か、ビジネスか」を選ばなくていい——それがLightblueの実装文化です。 3. 自分の仕事が届く距離の短さ 大手企業では、自分が関わったものが世の中に届くまでに何年もかかることがあります。 Lightblueでは、自分のアクションが顧客の現場に届くまでの距離が圧倒的に短い。 フラットな組織で意思決定が早く、最先端の技術が「使える価値」に変わっていく過程を1年目からダイレクトに実感できます。
- メンバーと環境
- ━━━━━━━━━━━━━ ■「自分の仕事に、誰よりも詳しくなる」それが、Lightblueのプロフェッショナル。 ━━━━━━━━━━━━━ 【一人ひとりへの信頼：裁量と責任の渡し方】 入社してすぐに「任せる」と言われると、不安に感じるかもしれません。 でも私たちが渡す裁量は、「放り投げる」のではなく、「あなたならできるから、最初から本物の仕事を渡す」という意味です。 自分の専門性を最大限に発揮して、成果をダイレクトに届けてほしい。 そういう信頼の形を、Lightblueは選んでいます。 【誠実な連携：チーム全体をよくするために】 個々が自律して動いているからこそ、情報の共有と透明性を、私たちはとても大切にしています。 自分の進捗や気づきをチームに素直に伝え、 プロジェクト全体がより良くなるための行動を選べる人が、Lightblueでは自然と信頼されていきます。 できないことは、できないと言えることもまたひとつ。 誰かが必ず助けます。 それは義務ではなく、同じゴールに向かうチームとしての、ごく自然なコミュニケーションです。 ▼LightblueのSPIRIT & CULTURE https://recruit.lightblue-tech.com/spiri... ━━━━━━━━━━━━━ ■Lightblueを見てくれているあなたへ。 ━━━━━━━━━━━━━ 私たちが採用で見るのは、専攻でも、書けるコードの量でもありません。 生成AIを道具として使い倒し、目的から逆算して、まず動かす。 何がわからないかを自分で把握しながら、最後まで自分ごととしてやり切る。 その思考力と実行力です。 だから、情報系・非情報系は問いません。 実際に、非情報系の学生が選考を突破し、今も第一線で活躍しています。 すでに技術スキルがある人には、1年目から本物の裁量を渡します。 年功序列も社内政治もない。 成果がそのままポジションと報酬に返ってくる、フェアな場所でぜひ実力を試してください。 ▼社員インタビュー 〜実務ゼロからトップスピードで開発部のエースへ〜 https://www.wantedly.com/companies/light... 〜ビジネスと技術を繋ぐ次世代AIアーキテクト〜 https://www.wantedly.com/companies/light... ━━━━━━━━━━━━━ ■待遇と福利厚生 ━━━━━━━━━━━━━ エンジニア職は「LLM開発」「画像解析」「SaaS基盤設計」といった専門ジョブへ確約配属！ 配属ガチャや専門性が活かせないなどはありません。 総合職（AIコンサル）は、半年間の営業・開発ローテーションを経て、技術を真に理解したプロへと育成します。 社員が「3ヶ月でSIerの3年分を経験できる」と語るほどの、意思決定の速さと現場の手触り感があります！ 【想定年収】 データサイエンティスト・機械学習エンジニア： 600万〜800万円 生成AIコンサルタント・営業： 540万円（月額45万円×12ヶ月、賞与なし） ※年2回の昇給機会あり。成果に応じて公正に評価されます。 【雇用形態】 正社員（試用期間：3ヶ月） 【勤務地・働き方】 勤務地：東京都千代田区神田駿河台2丁目3-6 CIRCLES御茶ノ水 5階 働き方：リモート併用可、フレックスタイム制（コアタイム 10:00〜17:00）
- 所在地
- 東京都千代田区神田駿河台2丁目3-6 CIRCLES御茶ノ水 5階
