金井ホールディングス株式会社

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企業情報募集情報

26年27年就職：本採用

設計・開発職（メカ、部品等）

自動車エンジン用部品で世界シェアNO.1！特殊鋼線事業部の技術開発職！

大阪府,他1箇所

▼ 募集条件 ▼ スケジュール ▼ 実施概要

募集職種: 設計・開発職（メカ、部品等）

対象資格: 2026年、2027年修了見込みの方学部, 修士, 博士, 博士研究員, 短大, 高専, 高専専攻科, 専門学校

対象専攻: 工学 / 機械工学・電気電子工学・材料工学・プロセス・化学工学・総合工学化学 / 基礎化学・複合化学・材料化学

勤務予定地: 大阪府, 兵庫県
備考: 「本人の希望」「本人の適性」「会社の事情」などを総合的に判断して、決定します。

面接予定地: オンライン面接
備考: 最終選考以外オンラインにて選考最終選考のみ大阪にて実施

選考フロー・応募後の流れ: 弊社では『採用活動しない採用活動』をコンセプトに学生の立場に立った採用活動を行っています。〈選考フロー〉史上初『1億3000万通りの会社説明会』の会社説明動画映像内のクリックボタンを選ぶことで、アナタ自身が知りたい情報だけを視聴できる “アナタだけの会社説明会”が出来る仕組みです！ https://touchspot.jp/orders/kanaijuyo/

応募受付期間: 2025年2月6日(木) ~ 2027年3月31日(水)

仕事内容: 特殊鋼線事業部では自動車用エンジンに組付けられるピストンリング、家電、釣針等の様々な用途・形状をしたワイヤを製造しています。その中で自分が顧客と協議・設計したワイヤが採用され、量産化された時は大きな達成感を感じることができます。材料、加工、熱処理、設備のほぼ全てに携わるので、非常に幅広い知識が身に付きます。当然基礎知識も重要となるためグループ内での勉強会や外部講習会への参加等でスキルアップも図れます。先輩社員がフォローしながら、若くても重要テーマへの参画も可能で、考え方さえしっかりしていれば、自分のやり方で仕事を進める事ができます。製造・技術・CSグループの仲が良く、コミュニケーションが取りやすい環境です。・生産技術新規引合対応（製品仕様、工程の決定) 社内品質改善（生産性向上）クレーム対応（調査と対策立案）国内外顧客訪問（動向聴取・新規提案）社外品質改善（顧客困り事の改善）新規品の工程設計（ローラー設計、ダイス設計、製造指示書の作成) 線材メーカーとの取り組み (品質改善、新材料の開発等) 新規材料の開発と顧客PR (拡販) ・設備技術新規設備の導入（仕様検討、予算化、導入、動作確認）現行設備の改造（生産性向上）設備の自動化（仕様検討、予算化、導入、テスト、効果確認) 設備トラブル対応（生産安定化）省エネ (案検討、導入、効果確認) 設備投資計画の実行